Einzelne Datenressource profilieren

Wenn Sie nur für eine einzelne Datenressource ein Profil erstellen möchten, können Sie dazu eine Scankonfiguration auf Projektebene erstellen.

Unterstützte Ressourcen

Die folgenden Ressourcentypen werden unterstützt:

  • BigQuery-Tabelle
  • Cloud SQL-Tabelle
  • Cloud Storage-Bucket
  • Vertex AI-Dataset
  • Vertex AI-Abstimmungsjob
  • Amazon S3-Bucket
  • Azure Blob Storage-Container

Unterschiede zwischen dem Profiling einer einzelnen Datenressource und dem Standard-Profiling

Die Profilerstellung für einzelne Ressourcen unterscheidet sich in den folgenden Punkten von der Standardprofilerstellung:

  • Die Profilerstellung für einzelne Ressourcen ist nur in der Projektansicht verfügbar.
  • Mit einer Konfiguration für die Erkennung einzelner Ressourcen können Sie nur für eine Datenressource ein Profil erstellen. Sie können der Konfiguration keine Zeitpläne hinzufügen, aber den Catchall-Zeitplan bearbeiten. Sie können dem Zeitplan keine Filter hinzufügen.
  • Sie können viele Konfigurationen für die Erkennung einzelner Ressourcen für verschiedene Datenressourcen in einem Projekt erstellen. Für jede Datenressource kann nur eine Erkennungskonfiguration für einzelne Ressourcen vorhanden sein.

Konfiguration für die Erkennung einzelner Ressourcen erstellen

Wenn Sie eine Konfiguration für die Ermittlung einer einzelnen Ressource erstellen möchten, folgen Sie der Anleitung für die Daten, für die Sie ein Profil erstellen möchten:

Wenn Sie aufgefordert werden, den Umfang des Scans auszuwählen, wählen Sie die Option für eine einzelne Ressource aus und geben Sie dann die Details der Ressource ein.

Profil neu erstellen

Sensitive Data Protection erstellt Profile für Daten neu, wie unter Häufigkeit der Datenprofilerstellung beschrieben. Sie können die Häufigkeit der Profilerstellung in Ihrer Scankonfiguration anpassen, indem Sie einen Zeitplan erstellen. Informationen dazu, wie Sie den Discovery-Dienst zwingen, Ihre Daten neu zu profilieren, finden Sie unter Neues Profiling erzwingen.