Neue Mitarbeitende und Teammitglieder können Gemini Enterprise nutzen, um sich im Onboarding-Prozess zurechtzufinden, Antworten auf häufig gestellte Fragen zum Unternehmen oder zu ihrer neuen Rolle zu erhalten und auf Schulungsmaterialien zuzugreifen.
Beispiel-Prompt
Geben Sie im Chatfeld einen Prompt wie den folgenden ein:
I'm a new employee and I need to know where to find the company's
organizational chart and directory.
Oder:
What are the required training modules for all new hires? Can you provide me
with the links to access them?
Beispielausgabe
Als Antwort auf einen solchen Prompt gibt Gemini Enterprise eine Ausgabe wie die folgende zurück:
Obligatorische Schulung für alle neuen Mitarbeiter
Alle neuen Mitarbeiter müssen eine Reihe obligatorischer Schulungsmodule absolvieren. In diesen Kursen werden wichtige unternehmensweite Informationen und Richtlinien behandelt.
Schulungsmodul Beschreibung Einführung für neue Mitarbeiter Eine Einführung in die Geschichte, Mission, Werte und Kultur des Unternehmens. Verhaltenskodex und Richtlinien Umfasst den Verhaltenskodex des Unternehmens, die Richtlinien zur Bekämpfung von Bestechung und Korruption sowie die Richtlinien zum Insiderhandel. Cybersicherheit und Datenschutz Schulungen zum Umgang mit vertraulichen Daten, zum Erkennen von Phishing-Versuchen und zu allgemeinen Best Practices für Cybersicherheit. Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden Enthält allgemeine Sicherheitsverfahren, Informationen zur Notfallvorsorge und zur Förderung einer gesunden Arbeitsumgebung. Prävention von Belästigung und Diskriminierung Verpflichtende Compliance-Schulungen zur Vermeidung von Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz. Vielfalt und Inklusion Schulungen, die eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung fördern.